{"id":5444,"date":"2023-10-11T18:43:15","date_gmt":"2023-10-11T18:43:15","guid":{"rendered":"https:\/\/pafso.aponiawebsolutions.ca\/?p=5444"},"modified":"2023-10-11T18:46:56","modified_gmt":"2023-10-11T18:46:56","slug":"mise-a-jour-de-la-presidente-de-lapase-pour-le-6-octobre-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pafso.com\/fr\/mise-a-jour-de-la-presidente\/mise-a-jour-de-la-presidente-de-lapase-pour-le-6-octobre-2023\/","title":{"rendered":"Mise \u00e0 jour de la pr\u00e9sidente de l\u2019APASE pour le 6 octobre 2023"},"content":{"rendered":"\t\t
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Chers membres,<\/p>

Mon dernier message remonte \u00e0 trois semaines et le long week-end de l\u2019Action de gr\u00e2ce est d\u00e9j\u00e0 \u00e0 nos portes ici au Canada.. Nous sommes en pleine fr\u00e9n\u00e9sie automnale, et je dois vous tenir au courant de l\u2019\u00e9volution de certains dossiers. Allons-y !
\u00a0
La situation en Inde<\/strong>
Comme beaucoup d\u2019entre vous le savent, certains de nos membres en Inde font face \u00e0 une \u00e9vacuation et \u00e0 la possibilit\u00e9 d\u2019une fin soudaine de leurs affectations. Nous avons peu de d\u00e9tails \u00e0 partager sur cette situation d\u00e9licate, par contre\u00a0l\u2019APASE leur apporte son aide au besoin. Nos pens\u00e9es vont \u00e0 nos coll\u00e8gues et \u00e0 leurs familles alors qu\u2019ils traversent cette derni\u00e8re vague de perturbations et d\u2019incertitudes pour la communaut\u00e9 du service ext\u00e9rieur.<\/span>

L\u2019AGA 2023<\/strong>
Le\u00a0lundi 23 octobre, \u00e0 16h<\/strong>, heure d\u2019Ottawa, l\u2019APASE tiendra sa 58e<\/sup>\u00a0assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale annuelle<\/a>. Comme lors des ann\u00e9es pass\u00e9es, l\u2019assembl\u00e9e se d\u00e9roulera virtuellement, via Microsoft Teams, afin que les membres de l\u2019ext\u00e9rieur de la RCN puissent y participer.\u00a0C\u2019est l\u2019occasion id\u00e9ale pour discuter des travaux importants qui se d\u00e9roulent \u00e0 l\u2019APASE et de se faire une id\u00e9e de ce \u00e0 quoi on peut s\u2019attendre l\u2019ann\u00e9e prochaine. Si vous d\u00e9sirez y participer, veuillez envoyer un courriel \u00e0\u00a0agm-aga@pafso-apase.com<\/a>\u00a0en donnant votre nom et votre minist\u00e8re, et nous ajouterons votre nom \u00e0 la liste des participant.e.s. Nous enverrons l\u2019invitation officielle \u00e0 l\u2019assembl\u00e9e via Teams au cours des prochaines semaines.
\u00a0
Il est \u00e0 noter que nous annoncerons officiellement les noms des nouveaux membres du Comit\u00e9 ex\u00e9cutif \u00e0 l\u2019AGA et que nous dirons aurevoir et merci \u00e0 l\u2019\u00e9quipe sortante. Bien que nous ayons une brochette approuv\u00e9e de candidat.e.s pour la plupart des postes, il reste encore un poste vacant pour un.e repr\u00e9sentant.e du SPED. S\u2019il vous int\u00e9resse d\u2019\u00eatre mis.e en candidature \u00e0 l\u2019assembl\u00e9e pour un mandat de deux ans d\u00e9butant le 24 octobre, envoyez-moi un mot \u00e0\u00a0pamela.isfeld@pafso.com<\/a>.\u00a0
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Imm\u00e9diatement apr\u00e8s l\u2019assembl\u00e9e, nous annoncerons le laur\u00e9at ou la laur\u00e9ate de la deuxi\u00e8me remise annuelle du Prix Randy-Orr pour b\u00e9n\u00e9volat aupr\u00e8s de la communaut\u00e9 FS. La c\u00e9r\u00e9monie informelle est pr\u00e9vue pour 17h45; ne manquez donc pas de rester des n\u00f4tres pour souligner le travail inspirant des membres de notre communaut\u00e9.
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Avant l\u2019assembl\u00e9e, je vous invite \u00e0 consulter divers rapports pertinents concernant les programmes et initiatives de l\u2019APASE, nos \u00e9tats financiers audit\u00e9s ainsi que le budget 2024 et l\u2019ordre du jour\u00a0via ce lien<\/a>. J\u2019esp\u00e8re que vous serez en mesure de vous joindre \u00e0 nous.
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ServicePlus<\/strong>
Plus t\u00f4t cette semaine, nous vous avons envoy\u00e9 des invitations \u00e0 vous inscrire \u00e0\u00a0ServicePlus<\/a>,\u00a0le programme gratuit de rabais de groupe administr\u00e9 par l\u2019Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC).\u00a0Tous les membres \u2013 titulaires, associ\u00e9s et affili\u00e9s \u2013 de l\u2019APASE\u00a0ont d\u00e9sormais acc\u00e8s\u00a0\u00e0 toute une gamme de promotions exclusives de marques r\u00e9put\u00e9es sur des spectacles, v\u00eatements, appareils \u00e9lectroniques, meubles, voyages, assurances et bien plus encore.
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Il vous suffit de remplir\u00a0ce formulaire sur le site web de ServicePlus<\/a>. Vous devrez choisir l\u2019APASE comme organisation membre et donner le num\u00e9ro d\u2019adh\u00e9sion qui vous aura \u00e9t\u00e9 attribu\u00e9 dans le courriel d\u2019invitation. Si vous n\u2019avez pas re\u00e7u de courriel ou celui-ci ne contenait pas de num\u00e9ro d\u2019adh\u00e9sion,\u00a0veuillez communiquer avec nous<\/a>\u00a0et nous nous empresserons de vous aider.
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\u00c0 titre de membre de ServicePlus, l\u2019APASE rejoint d\u2019autres syndicats du secteur public, notamment l\u2019ACEP et l\u2019ACAF, portant ainsi \u00e0 plus de 120\u00a0000 le nombre de membres inscrits au programme.
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Le programme de mentorat autochtone de l\u2019APASE<\/strong>
Je suis heureuse d\u2019annoncer que le nouveau programme de mentorat autochtone de l\u2019APASE va bon train. La semaine derni\u00e8re, nous avons tenu une s\u00e9ance de formation \u00e0 l\u2019intention des mentors \u2013 avec plus de 30 participants \u2013 afin d\u2019aider \u00e0 faire en sorte que les peuples autochtones soient ad\u00e9quatement repr\u00e9sent\u00e9s au sein du service ext\u00e9rieur professionnel du Canada. Ce programme fait partie int\u00e9grante de l\u2019engagement de l\u2019APASE en mati\u00e8re de r\u00e9conciliation. Pour en savoir davantage au sujet des prochaines s\u00e9ances, veuillez communiquer avec\u00a0pimi-pmaa@pafso-apase.com<\/a>.
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Le petit d\u00e9jeuner de l\u2019APASE, le mardi 17 octobre \u00e0 09h, avec le professeur Raywat Deonandan<\/strong>
Je suis tr\u00e8s heureuse que l\u2019\u00e9pid\u00e9miologiste Raywat Deonandan, professeur \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 d\u2019Ottawa, qui s\u2019est adress\u00e9 aux membres de l\u2019APASE pas plus tard qu\u2019en septembre 2022, ait accept\u00e9 de revenir pour faire le point avec nous sur la prochaine \u00e9tape de la pand\u00e9mie de COVID-19 \u00e0 09h, le 17 octobre. Veuillez vous inscrire \u00e0 la s\u00e9ance\u00a0ici<\/a>.
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Si vous avez des questions \u00e0 poser au professeur Deonandan, veuillez\u00a0me les faire parvenir<\/a>\u00a0d\u2019ici le vendredi 13 octobre.\u00a0
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Le 5 \u00e0 h7 automnal \u00e0 l\u2019intention des recrues FS01<\/strong>
Notre 5 \u00e0 7 automnal \u00e0 l\u2019intention des recrues FS01 est pr\u00e9vu pour mercredi prochain, le 11\u00a0octobre. J\u2019ai h\u00e2te d\u2019accueillir personnellement nos nouveaux et nouvelles coll\u00e8gues dans la famille de l\u2019APASE. Si vous avez d\u00e9j\u00e0 r\u00e9pondu \u00e0 l\u2019invitation, nous serons ravis de vous voir tous et toutes mercredi au\u00a0Fatboys Southern Smokehouse<\/a>, 34, rue Murray. Un simple rappel que les portes ouvrent \u00e0 16h30. Au plaisir !
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L\u2019examen cyclique des DSE<\/strong>
\u00c0 la toute fin de la semaine derni\u00e8re, nous avons re\u00e7u de l\u2019employeur sa liste de propositions en vue du prochain examen cyclique des DSE. Nous sommes en train de les examiner et de pr\u00e9parer nos arguments. C\u2019est tout ce que nous pouvons vous dire pour l\u2019instant, car nous sommes li\u00e9s par des ententes de confidentialit\u00e9 \u00e0 ce stade-ci. Les rencontres devraient reprendre d\u2019ici peu, et nous vous en donnerons un compte rendu, le cas \u00e9ch\u00e9ant.
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Le nouveau site web de l\u2019APASE<\/strong>
Nous apportons la touche finale \u00e0 la refonte du site web de l\u2019APASE. Apr\u00e8s plusieurs mois de restructuration et de remaniement m\u00e9ticuleux de notre site, nous testons le prototype pour une derni\u00e8re fois. Si tout va bien, notre nouveau site devrait entrer en activit\u00e9 le 16 octobre. Ne manquez pas d\u2019aller y faire un tour\u00a0!

C\u2019est tout pour cette semaine.\u00a0Comme toujours, si vous avez des pr\u00e9occupations au sujet de votre situation au travail, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 communiquer avec nous.\u00a0Envoyez-nous un courriel<\/a>\u00a0d\u00e9taill\u00e9\u00a0de votre cas, y compris votre nom et votre minist\u00e8re. Nous vous mettrons en contact avec l\u2019un ou l\u2019autre de nos conseillers en relations de travail qui s\u2019empressera de vous aider. Pour toute autre question, il suffit d\u2019envoyer un courriel \u00e0\u00a0info@pafso-apase.com<\/a>\u00a0et quelqu\u2019un communiquera rapidement avec vous.
\u00a0
Les deux prochaines semaines s\u2019annoncent affair\u00e9es. Ne manquez pas de consulter ServicePlus, si ce n\u2019est d\u00e9j\u00e0 fait. J\u2019esp\u00e8re que vous pourrez vous joindre \u00e0 nous pour l\u2019AGA, le 23. En outre, nous ferons l\u2019impossible pour vous tenir au courant de la situation en Inde. Dans l\u2019intervalle, pour savoir ce que je pense des enjeux de l\u2019heure, des politiques et de toute autre nouvelle ayant des r\u00e9percussions sur notre profession, suivez-moi sur\u00a0mon\u00a0compte Twitter de la pr\u00e9sidente<\/a>.
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D\u2019ici l\u00e0, prenez soin de vous et les uns des autres.\u00a0Et pour ceux d\u2019entre vous qui se trouvent au Canada, profitez bien du long week-end !
\u00a0\u00a0
Cordialement,
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Pam Isfeld<\/strong>
Pr\u00e9sidente
@PafsoPresApase<\/a><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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