L\u2019Association professionnelle des agents du Service ext\u00e9rieur (l\u2019APASE) est \u00e0 la fois l\u2019agent n\u00e9gociateur et l\u2019association professionnelle des agents du service ext\u00e9rieur canadien, repr\u00e9sentant 2001 agents du service ext\u00e9rieur actifs et retrait\u00e9s. Nous sommes \u00e0 la recherche d\u2019une personne autonome poss\u00e9dant d\u2019excellentes comp\u00e9tences en mati\u00e8re de strat\u00e9gie et de communications en vue d\u2019\u00e9laborer et de mettre en \u0153uvre une strat\u00e9gie de d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats et de relations avec les parties prenantes qui accro\u00eetra le soutien politique et public pour notre profession.<\/p>\n
L\u2019Association a pour buts : promouvoir les int\u00e9r\u00eats de ses membres, prot\u00e9ger le statut et les normes de leur profession et assurer et promouvoir le fonctionnement efficace du service ext\u00e9rieur du Canada; agir en qualit\u00e9 d\u2019agent n\u00e9gociateur pour le compte de ses membres ordinaires; et formuler et exprimer le point de vue collectif des membres au sujet de questions qui les touchent.<\/p>\n
AVANTAGES SOCIAUX<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n RESPONSABILIT\u00c9S PRINCIPALES<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n QUALIT\u00c9S<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n ATOUTS<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n EXIGENCES LINGUISTIQUES COMMENT POSTULER AUTRES RENSEIGNEMENTS IMPORTANTS Nous nous engageons \u00e0 fournir un milieu de travail inclusif, psychologiquement s\u00fbr et exempt de harc\u00e8lement ainsi que d\u2019obstacles, et ce, d\u00e8s le processus d\u2019embauche. Si vous avez besoin de mesures d\u2019adaptation pendant l\u2019une quelconque des \u00e9tapes de ce processus, veuillez <\/em>communiquer avec nous \u00e0 <\/em>info@pafso.com<\/em><\/a> pour les demander. Nous garderons confidentielles toutes les informations que nous recevrons en rapport avec ces mesures d\u2019adaptation<\/em>.<\/em><\/p>\n COVID-19 :\u00a0 La vaccination reste l’outil le plus efficace pour r\u00e9duire le risque de COVID-19. L’APASE s’engage \u00e0 assurer la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 de ses employ\u00e9s sur le lieu de travail, et peut donc exiger une preuve de vaccination pour tous ses employ\u00e9s, \u00e0 moins qu’il n’existe une d\u00e9rogation valable en vertu de la l\u00e9gislation<\/em>. Les personnes qui ont besoin d\u2019une telle mesure d\u2019adaptation doivent en faire mention dans leur lettre d\u2019accompagnement. <\/em><\/p>\n Nous pourrions v\u00e9rifier les r\u00e9f\u00e9rences et les ant\u00e9c\u00e9dents avant de faire une offre. <\/em><\/p>\n Nous remercions tous les candidat.e.s de leur int\u00e9r\u00eat. Prenez note que nous ne communiquerons qu\u2019avec les personnes retenues pour une entrevue.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" L\u2019Association professionnelle des agents du Service ext\u00e9rieur (l\u2019APASE) est \u00e0 la fois l\u2019agent n\u00e9gociateur et l\u2019association professionnelle des agents du service ext\u00e9rieur canadien, repr\u00e9sentant 2001 agents du service ext\u00e9rieur actifs et retrait\u00e9s. Nous sommes \u00e0 la recherche d\u2019une personne autonome poss\u00e9dant d\u2019excellentes comp\u00e9tences en mati\u00e8re de strat\u00e9gie et de communications en vue d\u2019\u00e9laborer et de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[31],"tags":[],"class_list":["post-4184","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-non-classifiee"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4184","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4184"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4184\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4354,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4184\/revisions\/4354"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4184"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4184"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4184"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}\n
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\n<\/strong>La ma\u00eetrise des deux langues officielles (fran\u00e7ais et anglais) est exig\u00e9e<\/strong>.\u00a0<\/strong><\/p>\n
\n<\/strong>Veuillez soumettre votre CV et une lettre d\u2019accompagnement exposant les raisons pour lesquelles vous correspondez au poste \u00e0 <\/strong>info@pafso.com<\/strong><\/a> d\u2019ici 16h00, le 9 novembre 2022.<\/strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n
\n<\/strong>L\u2019APASE s\u2019engage \u00e0 b\u00e2tir un lieu de travail inclusif o\u00f9 la diversit\u00e9 de pens\u00e9e \u2013 et de personnes \u2013 est reconnue, appr\u00e9ci\u00e9e et consid\u00e9r\u00e9e comme essentielle \u00e0 l\u2019atteinte de ses buts et de ses objectifs. Nous d\u00e9ployons des efforts concert\u00e9s pour favoriser des effectifs qui sont repr\u00e9sentatifs de la composition diversifi\u00e9e de nos membres. Nous encourageons les candidatures des peuples autochtones, des femmes, des personnes handicap\u00e9es ainsi que des personnes de toutes races, ethnies, religions, capacit\u00e9s, orientations sexuelles et identit\u00e9s et expressions de genre.<\/em><\/p>\n