Chers membres,<\/p>\n
Il y a d\u00e9j\u00e0 un bon moment depuis mon dernier message, mais nous restons tr\u00e8s occup\u00e9s au si\u00e8ge social de l\u2019APASE. Nous continuons \u00e0 surveiller et \u00e0 r\u00e9agir aux effets durables du plus r\u00e9cent sous-variant Omicron qui occasionne actuellement une septi\u00e8me vague ici au Canada et dans beaucoup d\u2019autres endroits dans le monde.<\/p>\n
Parall\u00e8lement, la vie continue pour nous tous et toutes, tant \u00e0 l\u2019administration centrale que dans les missions \u00e0 l\u2019\u00e9tranger. Des membres ont r\u00e9cemment appris d\u2019AMC qu\u2019apr\u00e8s un long retard dans la publication des taux \u2013 ce qui a fait que certains employ\u00e9s ont d\u00fb attendre \u00e0 juin pour demander et obtenir leurs indemnit\u00e9s en vertu de la DSE 50 et dresser leurs plans de voyage en fonction des taux de 2019 \u2013 le minist\u00e8re a maintenant l\u2019intention de recouvrer des trop-pay\u00e9s dans les cas o\u00f9 les taux de 2022 sont moindres. La situation nous pr\u00e9occupe, mais, \u00e0 ce que nous sachions, HED n\u2019a pas encore amorc\u00e9 de mesures de recouvrement r\u00e9sultant d\u2019une baisse de taux de la DSE 50. Quoique l\u2019APASE soit ouverte \u00e0 la possibilit\u00e9 d\u2019appuyer des griefs \u00e0 cet \u00e9gard, il faut que les membres aient effectivement fait l\u2019objet d\u2019une mesure de recouvrement pour que nous puissions y donner suite. Si vous apprenez que HED entend recouvrer des trop-pay\u00e9s de vous dans de telles circonstances, nous vous encourageons \u00e0 communiquer avec le si\u00e8ge social de l\u2019APASE<\/a> dans les plus brefs d\u00e9lais.<\/p>\n De m\u00eame, nous avons su que certains membres ont re\u00e7u avis que HED a audit\u00e9 leurs dossiers relatifs aux DSE pour 2014 ou des ann\u00e9es ant\u00e9rieures et constat\u00e9 des irr\u00e9gularit\u00e9s n\u00e9cessitant, selon eux, un recouvrement. De fait, la Loi sur la responsabilit\u00e9 civile de l\u2019\u00c9tat et le contentieux administratif<\/em><\/a> impose un d\u00e9lai de prescription de six ans \u00e0 de tels recouvrements. Si vous avez re\u00e7u ce genre de lettre, veuillez communiquer avec notre si\u00e8ge social<\/a> (sans reconna\u00eetre la l\u00e9gitimit\u00e9 de toute dette ni autoriser de recouvrement sur votre r\u00e9mun\u00e9ration ou vos indemnit\u00e9s). Le m\u00eame conseil vaut pour toutes les demandes de recouvrement remontant \u00e0 plus de six ans, notamment les trop-pay\u00e9s attribuables \u00e0 Ph\u00e9nix.<\/p>\n Sur une note plus joyeuse, vous savez d\u00e9j\u00e0 sans aucun doute que le Comit\u00e9 des Prix vient tout juste\u00a0d\u2019annoncer les laur\u00e9ates des Prix de l\u2019APASE pour cette ann\u00e9e<\/a>. Je profite de l\u2019occasion pour f\u00e9liciter nos coll\u00e8gues exceptionnelles :<\/p>\n Zeynab Aliyeva<\/strong> qui a servi dans quelques-unes des missions canadiennes les plus difficiles \u00e0 l\u2019\u00e9tranger, notamment en Irak, bas\u00e9e au Koweit, en Afghanistan et en Ukraine. En toutes circonstances, gr\u00e2ce \u00e0 ses comp\u00e9tences linguistiques et diplomatiques, elle a nou\u00e9 des liens et s\u2019est tenue au courant des situations, ce qui lui a permis de pr\u00e9senter d\u2019importants comptes rendus en mati\u00e8re de politique et de s\u00e9curit\u00e9 qui ont aliment\u00e9 les analyses canadiennes dans ces r\u00e9gions complexes du monde.<\/p>\n Erin Brouse<\/strong> qui, durant la crise de 2021 en Afghanistan, s\u2019est port\u00e9e volontaire pour diriger les efforts de traitement des demandes de r\u00e9installation \u00e0 Kaboul et au Tadjikistan. Par son travail infatigable, sa volont\u00e9 de dire la v\u00e9rit\u00e9 aux autorit\u00e9s et ses solutions novatrices, elle a aid\u00e9 de nombreuses familles vuln\u00e9rables \u00e0 fuir le danger durant la prise de contr\u00f4le par les Talibans.<\/p>\n Marie-H\u00e9l\u00e8ne Cormier<\/strong> qui apporte un soutien franc et enthousiaste \u00e0 tous ceux et celles qu\u2019elle forme, leur donnant les outils dont ils ont besoin pour progresser dans leurs carri\u00e8res. Elle a, avec compassion, fait b\u00e9n\u00e9ficier de ses talents p\u00e9dagogiques une nouvelle cohorte d\u2019agents du service ext\u00e9rieur en 2021, faisant de la formation \u00e0 la complexe Loi sur l\u2019immigration et la protection des r\u00e9fugi\u00e9s<\/em> une exp\u00e9rience enrichissante pour tous et toutes.<\/p>\n Rebecca Van Vlasselaer<\/strong> qui, en ao\u00fbt 2020, \u00e9tait agente de gestion consulaire \u00e0 Beyrouth. Le pays \u00e9tait aux prises avec une crise \u00e9conomique. Les pourcentages de vaccination \u00e9taient faibles. Est alors survenue la plus grave explosion non nucl\u00e9aire de l\u2019histoire. Rebecca a dirig\u00e9 l\u2019\u00e9quipe d\u2019intervention d\u2019urgence \u00e0 la suite de cet \u00e9v\u00e9nement sans pr\u00e9c\u00e9dent. Gr\u00e2ce \u00e0 ses efforts exceptionnels, l\u2019ambassade n\u2019a d\u00fb fermer ses portes qu\u2019une seule journ\u00e9e.<\/p>\n Ne manquez pas de prendre quelques instants pour visionner la vid\u00e9o int\u00e9grale<\/a> sur notre cha\u00eene YouTube et entendre nos coll\u00e8gues partager leurs exp\u00e9riences dans leurs propres mots. R\u00e9p\u00e9tons-le, les Prix soulignent le travail vraiment formidable de personnes vraiment formidables, vou\u00e9es \u00e0 une carri\u00e8re vraiment formidable. C\u2019est l\u00e0 le genre d\u2019histoires qui nous rend fiers de faire partie du service ext\u00e9rieur professionnel du Canada. Toutes mes f\u00e9licitations aux candidats et candidates de cette ann\u00e9e \u2013 je sais que les membres du jury ont eu \u00e9norm\u00e9ment de difficult\u00e9 \u00e0 choisir les laur\u00e9ates parmi vous tous et toutes.<\/p>\n Je suis \u00e9galement heureuse d\u2019annoncer que la p\u00e9riode de mise en candidature pour le Prix comm\u00e9moratif Randy-Orr est maintenant ouverte. Ce prix en m\u00e9moire de notre coll\u00e8gue du Comit\u00e9 ex\u00e9cutif aux longs \u00e9tats de service soulignera le b\u00e9n\u00e9volat au sein de la collectivit\u00e9 du service ext\u00e9rieur. Il s\u2019adresse \u00e0 quiconque \u2013 y compris les membres de l\u2019APASE, leurs familles et autres coll\u00e8gues \u2013 a, hors du cadre de son emploi r\u00e9mun\u00e9r\u00e9, contribu\u00e9 \u00e0 am\u00e9liorer la vie de ceux et celles qui sont au service du Canada \u00e0 l\u2019\u00e9tranger. Si vous connaissez une telle personne, veuillez envoyer un courriel \u00e0 info@pafso.com<\/a> en donnant son nom et exposant ce qu\u2019il ou elle a fait, quand et pourquoi cela a fait une diff\u00e9rencce. Chaque candidature doit \u00eatre appuy\u00e9e par trois personnes, y compris au moins un membre titulaire en r\u00e8gle de l\u2019APASE, et \u00eatre re\u00e7ue au plus tard \u00e0 minuit, heure d\u2019Ottawa, le vendredi 9 septembre 2022. Le prix et les 1000\u00a0$ qui l\u2019accompagnent seront pr\u00e9sent\u00e9s \u00e0 notre assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale annuelle le 24 octobre 2022.<\/p>\n Si, la semaine derni\u00e8re, vous n\u2019avez pas re\u00e7u de courriel annon\u00e7ant que l’assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale annuelle<\/a> aura lieu \u00e0 16h00 le lundi 24 octobre, veuillez communiquer avec le si\u00e8ge social<\/a> pour vous assurer que vous figurez dans notre liste d\u2019envoi. Nous avons pu constater au cours des deux derni\u00e8res ann\u00e9es que la tenue virtuelle de notre AGA a pour grand avantage d\u2019accro\u00eetre le taux de participation de nos membres qui ne r\u00e9sident pas dans la RCN. Si vous d\u00e9sirez participer \u00e0 l\u2019assembl\u00e9e, veuillez envoyer un courriel \u00e0 agm-aga@pafso-apase.com<\/a>\u00a0en donnant votre nom et votre minist\u00e8re. Nous ferons parvenir \u00e0 tous et \u00e0 toutes une invitation officielle par courriel, accompagn\u00e9e de l\u2019ordre du jour complet et de tous les documents pertinents, peu avant la date de l\u2019\u00e9v\u00e9nement.<\/p>\n Je tiens aussi \u00e0 vous rappeler qu\u2019il y a un certain nombre de postes au sein du Comit\u00e9 ex\u00e9cutif \u00e0 combler \u00e0 l\u2019assembl\u00e9e de cette ann\u00e9e. Il y en a quatre au total\u00a0: un dans la fili\u00e8re commerce, deux dans la fili\u00e8re politique et un parmi les membres \u00e0 titre particulier. La p\u00e9riode de mise en candidature est ouverte jusqu\u2019au 26 ao\u00fbt \u00e0 17h00 (heure d\u2019Ottawa). Si vous souhaitez poser votre candidature \u00e0 l\u2019un de ces postes, vous trouverez de plus amples renseignements ainsi que le formulaire de candidature ici<\/a> sur notre site web. Les deux prochaines ann\u00e9es seront importantes pour l\u2019APASE car nous amorcerons les n\u00e9gociations en vue de notre nouvelle convention collective et de la prochaine mouture des Directives sur le service ext\u00e9rieur, et nous avons besoin de votre aide.<\/p>\n D\u2019autre part, le concours de photos 2022 de l\u2019APASE a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9 il y a quelque semaines, et les soumissions seront accept\u00e9es jusqu\u2019au vendredi 7 ao\u00fbt. Le th\u00e8me du concours cette ann\u00e9e est \u00ab Renouvellement \u00bb et nous demandons \u00e0 nos membres de partager la fa\u00e7on dont le monde \u00e9volue en cette troisi\u00e8me ann\u00e9e de pand\u00e9mie. Cliquez ici<\/a> pour de plus amples renseignements sur le concours, notamment le lien au formulaire de soumission.<\/p>\n J\u2019ai \u00e9galement appris de la r\u00e9dactrice en chef, Lillian Thomsen, que le prochain num\u00e9ro de bout de papier<\/strong> en est au stade de la derni\u00e8re correction d\u2019\u00e9preuve et de l\u2019impression. Il s\u2019agira du deuxi\u00e8me num\u00e9ro sous la direction de Lillian et, d\u2019apr\u00e8s ce que j\u2019en ai vu, sa lecture s\u2019annonce encore une fois palpitante. Si votre adresse postale a chang\u00e9 au cours des derniers mois, veuillez communiquer vos plus r\u00e9centes coordonn\u00e9es \u00e0 notre si\u00e8ge social<\/a> afin de ne pas rater ce plus r\u00e9cent num\u00e9ro.<\/p>\n Et, enfin, c\u2019est avec tristesse que je vous annonce que notre directrice g\u00e9n\u00e9rale, Kim Coles, quittera son poste au d\u00e9but du mois d\u2019ao\u00fbt et prendra quelques semaines de cong\u00e9 avant son d\u00e9part officiel, le 1er<\/sup> septembre. Au cours des trois derni\u00e8res ann\u00e9es, Kim a su guider avec brio le si\u00e8ge social face aux importants d\u00e9fis qu\u2019il a \u00e9t\u00e9 appel\u00e9 \u00e0 relever. L\u2019un des principaux accomplissements de Kim \u00e0 l\u2019APASE aura \u00e9t\u00e9 de piloter la modernisation depuis longtemps attendue de nos syst\u00e8mes de TI. Gr\u00e2ce \u00e0 sa capacit\u00e9 d\u2019innovation et d\u2019anticipation, nous avons r\u00e9ussi une transition harmonieuse au t\u00e9l\u00e9travail lorsque la pand\u00e9mie a frapp\u00e9 Ottawa en mars 2020. Nous lui devons une dette de gratitude pour son travail ardu et son engagement envers l\u2019APASE et ses membres, et je lui souhaite tous mes voeux de r\u00e9ussite dans son nouveau poste aupr\u00e8s d\u2019une autre organisation nationale dont l\u2019annonce aura lieu d\u2019ici peu.<\/p>\n Par la m\u00eame occasion, je suis tr\u00e8s heureuse de souhaiter la bienvenue \u00e0 Bertrand Myre dans son nouveaun r\u00f4le de directeur g\u00e9n\u00e9ral. Bon nombre d\u2019entre vous connaissent Bertrand comme membre chevronn\u00e9 de notre \u00e9quipe des relations de travail, au sein de laquelle il a d\u00e9fendu nos int\u00e9r\u00eats dans des dossiers de relations de travail aussi nombreux que complexes. Depuis qu\u2019il s\u2019est joint \u00e0 l\u2019APASE il y a \u00e0 peine trois ans, apr\u00e8s de longs et distingu\u00e9s \u00e9tats de service \u00e0 l\u2019ACEP, Bertrand a acquis une connaissance approfondie des subtilit\u00e9s et complexit\u00e9s qui conf\u00e8rent au groupe professionnel FS son caract\u00e8re si unique. En outre, comme il a agi \u00e0 titre de directeur g\u00e9n\u00e9ral int\u00e9rimaire \u00e0 plusieurs occasions, Bertrand sait ce que \u00e7a prend pour qu\u2019un syndicat et son secr\u00e9tariat fonctionnent rondement et efficacement. Bertrand entame son nouveau r\u00f4le le 2 ao\u00fbt, et j\u2019ai h\u00e2te de collaborer avec lui dans la poursuite de notre plan strat\u00e9gique et au-del\u00e0.<\/p>\n D\u2019ici l\u00e0, si vous avez des pr\u00e9pccupations au sujet de votre situation au travail, ou si vous souhaitez la remercier pour ses services rendus, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 communiquer avec notre directrice g\u00e9n\u00e9rale, Kim Coles<\/a>, jusqu\u2019au 2 ao\u00fbt et, par la suite, avec Bertrand Myre<\/a>.\u00a0Comme toujours, pour toutes les autres demandes de renseignement, il suffit d\u2019envoyer un courriel \u00e0 info@pafso.com<\/a>, et quelqu\u2019un communiquera rapidement avec vous.<\/p>\n Je compte prendre cong\u00e9 pour quelques semaines, en vous laissant entre les mains comp\u00e9tentes de Bertrand et de notre vice-pr\u00e9sident ex\u00e9cutif, John Gosal. Vous n\u2019aurez pas d\u2019autre message de moi avant le 2 septembre. \u00c0 ce moment-l\u00e0, je ferai le point sur nos pr\u00e9paratifs en vue de ce qui promet d\u2019\u00eatre un automne tr\u00e8s affair\u00e9. Dans l\u2019intervalle, j\u2019esp\u00e8re que vous aurez, vous aussi, la chance de d\u00e9crocher et de jouir d\u2019un peu de r\u00e9pit avant la reprise des activit\u00e9s tant au pays qu\u2019\u00e0 l\u2019\u00e9tranger.<\/p>\n Je vous reviens au d\u00e9but de septembre. D\u2019ici l\u00e0, prenez bien soin de vous et les uns des autres.<\/p>\n Cordialement,<\/p>\n Pam Isfeld Chers membres, Il y a d\u00e9j\u00e0 un bon moment depuis mon dernier message, mais nous restons tr\u00e8s occup\u00e9s au si\u00e8ge social de l\u2019APASE. Nous continuons \u00e0 surveiller et \u00e0 r\u00e9agir aux effets durables du plus r\u00e9cent sous-variant Omicron qui occasionne actuellement une septi\u00e8me vague ici au Canada et dans beaucoup d\u2019autres endroits dans le monde. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","footnotes":""},"categories":[41],"tags":[],"class_list":["post-4173","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-mise-a-jour-de-la-presidente"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4173","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4173"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4173\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4365,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4173\/revisions\/4365"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4173"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4173"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pafso.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4173"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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